Social Media

Publicada 11 de Junho
  • Social Media (1 vaga)

Estamos em busca de um talento criativo, estratégico e apaixonado por redes sociais, para impulsionar a presença digital de um dos nossos clientes. Se você gosta de desafios e de gerar engajamento de verdade, essa vaga é pra você!

Formato de contratação: CLT

Modalidade de trabalho: Presencial (São Caetano do Sul/SP)

Horário de trabalho: 8h às 17h

Benefícios: VA/VR (R$ 50,00), VT, assistência médica SulAmérica (100% custeado para o titular) e auxílio-creche.

Responsabilidades:

- Planejar, executar e otimizar campanhas de tráfego pago, com foco em geração de leads e redução de CPL.

- Produzir e gerenciar o conteúdo para redes sociais e blog corporativo, em português e inglês.

- Monitorar KPIs de marketing digital (CPL, conversão, engajamento), elaborando relatórios analíticos para acompanhamento de resultados.

- Adaptar linguagem técnica em conteúdos acessíveis e atrativos para público B2B.

- Trabalhar em conjunto com as áreas de vendas/comercial para alinhar campanhas e estratégias de geração de demanda.

- Garantir consistência e relevância da presença digital da empresa, priorizando impacto comercial.

Requisitos mínimos

Requisitos Técnicos:

- Experiência comprovada em gestão de redes sociais e blogs corporativos e campanhas de tráfego pago.

- Domínio de plataformas de mídia paga como Google Ads, Meta Ads (Facebook/Instagram), LinkedIn Ads, etc.

- Conhecimento em ferramentas de agendamento e análise (Hootsuite, Buffer, Meta Business Suite, etc.).

- Domínio de recursos de design e edição de imagem/vídeo (Photoshop, CorelDraw, Figma, Canva, Premiere).

- Excelente redação e criatividade para transformar linguagem técnica em conteúdo acessível e atrativo.

- Perfil analítico e criativo, com atualização constante sobre tendências digitais e boas práticas de marketing.

Diferenciais:

Inglês intermediário/avançado.